الى أين وصلت كهرباء القدس مع الكهرباء القطريه الاسرائيليه
الأحد 03 مايو 2015 02:27 م بتوقيت القدس المحتلة
موقع مدينه رام الله الاخباري :
أكد مدير عام شركة كهرباء محافظة القدس المهندس هشام العمري، أن كهرباء القدس ما زالت تخوض معارك قضائية وقانونية مع كهرباء إسرائيل في المحاكم الإسرائيلية، بسبب الديون المتراكمة على الشركة، ومطالبتها بدفع ديونها البالغة أكثر 500 مليون شيكل، حيث من المقرر أن تبدأ المرافعات الجديدة في الثامن من حزيران المقبل، وفي حال عدم إلتزام السلطة الفلسطينية بسداد ما عليها من ديون فإن الأمور لا تبشر بالخير، خصوصاً بعد رفض وزير البنية التحتية الإسرائيلي التوقيع على رخصة الشركة بسبب الديون المتراكمة على الشركة، إضافة إلى القضية المرفوعة ضد كهرباء القدس من قبل 3 مستوطنين بسلوان لإجبارها على دفع مبالغ خيالية.
جاء ذلك خلال الحفل الذي نظمته نقابة العاملين في مدينة بيت لحم بمناسبة يوم العمال، بحضور المدير العام م. هشام العمري، ومدراء الفروع، وأمين سر نقابة عمال وموظفي شركة كهرباء محافظة القدس جواد الدبس، إضافة إلى أعضاء نقابة العاملين ، وكافة موظفي الشركة.
وأهاب العمري بكافة الموظفين والعاملين إلى بذل المزيد من الجهد والالتفاف حول الشركة للوقوف في وجه التحديات التي تحاول النيل من هذه المؤسسة المقدسية، مشيداً بجهود نقابة العاملين والموظفين في شركة كهرباء محافظة القدس ودورها الريادي في العمل النقابي ومساندتها للشركة على الدوام حفاظاً على هذا الصرح الوطني، قائلاً \" يسعدني في هذه المناسبة الهامة التي أصبحت تقليداً سنوياً لإدارة الشركة، ونقابتها التي نعتز بها وبالعاملين فيها، الالتقاء بكم بعيداً عن ضغوطات وهموم العمل، لتعزيز العلاقة ما بين إدارة الشركة وموظفيها، وأيضاً تكريماً لجهودكم المميزة التي أسهمت وتسهم على الدوام بتقدم ورفعة الشركة، والتي أصبحت بجهودكم واحدة من الشركات الرائدة والمميزة على مستوى شركات الكهرباء العاملة في الوطن العربي\".
وأوضح العمري \"أن كهرباء القدس ما كانت لتستطيع أن تخطو خطوات حثيثة في مختلف الميادين لولا همة رئيس مجلس إدارة الشركة السيد يوسف الدجاني وأعضاء مجلس الإدارة، الذين قدموا كافة أشكال الدعم لإدارة الشركة والعاملين فيها، وإصرارهم على تحقيق المزيد من الإنجازات على الأرض لرفع اسم الشركة عالياً، مثمناً دورهم في التطوير والبناء وتحسسهم لهموم وظروف موظفي الشركة كما هو الحال في إنشاء صندوق التكافل، والدفاع عن هذه المؤسسة الوطنية الشامخة في قلب مدينة القدس من كافة المخاطر التي تحدق بها\".
وأكد العمري على روح الإلتزام والشجاعة لدى كل العاملات والعمال الذين يعملون دون كلل أو ملل للوصول شركة عصرية مبدعة ومزدهرة، حيث استطاعت الشركة أن تسجل بجهودكم العديد من الإنجازات عبر إدخال التكنولوجيا المتطورة في مجالات عدة أهمها: ربط ما مجموعه 3 ميجاواط من الطاقة الكهربائية المولدة من الخلايا الشمسية إلى شبكة الشركة، وقراءة العدادات والتحكم بها عن بعد من خلال الأنظمة الذكية، وإدخال نظام المعلومات الجغرافي، ونظام التحكم سكادا بشبكة الضغط العالي وتطويره وتحديثه على أيدى موظفي الشركة، وتأسيس شبكة الألياف الضوئية واستخدامها في العديد من المجالات، واستحداث مركز اتصال متطور لاستقبال مكالمات الجمهور، إضافة إلى إستقدام آليات جديدة متطورة لتسهيل عمل الطواقم الفنية والهندسية العاملة في الميدان.
وطالب العمري كافة العاملين في الشركة الالتزام والتقيد بقواعد السلامة العامة حفاظاً على سلامتهم، مضيفاً \"كم يؤلمني أن يكون هناك إصابة واحدة بين موظفينا، وأن يكون السبب كالعادة مخالفة الأنظمة والقوانين\" مشددا في الوقت ذاته على أهمية مواصلة التدريب وتطوير البرامج وتشجيع الموظفين ليصبحوا أكثر إبداعا في سبيل الارتقاء بالشركة وكافة خدماتها.
بدوره قال الدبس \"إن ما حققته الشركة خلال مسيرتها الطويلة، ما هو الا تعبير عن مدى انتماء وإخلاص الموظفين والعاملين في الشركة للحفاظ عليها وعلى مقدراتها ، واصفاً اياهم بجنود الميدان الذين تقع على عاتقهم مسؤولية الحفاظ على الشركة\".
وتقدم الدبس بالشكر من مجلس إدارة الشركة ممثلا بالسيد يوسف الدجاني، وإدارة الشركة ممثلة بالمهندس هشام العمري على دعمهم المتواصل لنقابة العاملين وموظفي الشركة، والوقوف إلى جانبهم، مثمناً في ذات الوقت جهود كافة العاملين والتفافهم حول الشركة حفاظاً على تماسكها ووحدتها الداخلية، والانجازات التي حققتها النقابة خلال الأعوام الماضية، في ظل المؤامرات التي تحاك ضد الشركة وتهدد وجودها ومقدراتها من قبل سلطات الاحتلال.
وتخلل الحفل مجموعة من النشاطات الترفيهية والتي لاقت استحسان وإعجاب الحضور والضيوف. وفي نهاية الحفل كرمت نقابة العاملين في الشركة السيد يوسف الدجاني رئيس مجلس إدارة الشركة، وم. هشام العمري مدير عام الشركة، والسيد رفعت ناصر الدين رئيس رابطة الاوفياء والموظفين القدامى، وعدد من الموظفين المتميزين.